منحة البطالة في الجزائر … بين نعمة الدعم و نقمة الإتكال ... بقلمي

منحة البطالة هي جيدة لأي شخص يحسن استغلالها، مع أنها غيرت تفكير الشباب، وعودتهم الاتكال على هاته المنحة.
فبعض الشباب أفرطو في الكسل، وبعض الشابات يرفضن الارتباط بحجة المنحة، التي ستلغى، ان هي تزوجت.
كان يجدر بدولتنا أن تبني مصانع بهاته الأموال بدل صرفها من طرف الشباب عشوائيا، لقد اعاد هذا النظام نفس غلطة النظام السابق، صرف الاموال على شباب معظمهم لا يجيد استغلال الفرص.
ربما لو كانت المنحة تصرف لأرباب البيوت المعوزة لكانت أفضل.
أوافقكِ تماما
المنحة وفرت دعمًا مؤقتًا للشباب لكن الأفضل أن تُستثمر في مشاريع و فرص عمل تضمن الإستقرار يكون أفضل ....

أسعدني تواجدكِ في الموضوع و إبداء رأيك في هذا النقاش ...
 
توقيع ام أمينة
متابع..
ومشارك لاحقا..👍
 
توقيع أمير جزائري حر
لي عودة ..تم حجز هذا المكان .❌
جميلة هذه الطريقة . كنت أعملها زمان في المنتديات .لكن كم تدوم من الوقت المهلة وبعدها تنتهي صلاحية المهلة .ويصعب التعديل .سبحان الله على طريقة تفكيرنا .وفيها عيب أن القارئ لا يعود غالبا لما سبق . فتضيع الفائدة المرجوة من الحجز . الا إذا كانت المقالة طويلة . وتريد تجعلها متسلسلة . لا تتناثر بين المشاركات الأخرى للأعضاء . تحية لبعد نظرك .
 
1) حقيقة موضوع مهم . وسوف أجيب على السؤال الأول ثم كلما تيسر بإذن الله .وحفظته في المفضلة حتى لا أنسى .

1) كل أمر له سلبيات وإيجابيات .فالمنح له إيجابيات كثيرة . لكن دون تخطيط مستقبلي لتقليل الاعتماد عليها يؤدي لسلبيات على الفرد والمجتمع . والأسلم بدل المنح يتم فتح مشاريع استثمارية ولو بسيطة كمعامل الخياطة ووالأعمال الحرفية . فهذا يحول الباطل إلى منتج . وهكذا . وهكذا تفعل الصين .وغيرها .

3) أما المنح على الطريقة العربية فأراها فاسدة مفسدة . ولا تعلم إلا الكسل وغيره . فالذي يجب.. أن تمنح لمن هو عاجز أن يتحول إلى منتج . وليس لمن هب ودب . أي ان المعالجات الصحيحة هي منظومة متكاملة وليس ترقيعات من هنا وهناك .ومثل هذه الأمور مهمة الدولة وليس الفرد .

زادك الله من فضله .
 
جميلة هذه الطريقة . كنت أعملها زمان في المنتديات .
ايه ..وانا رأيتها عند بعض الاعضاء ..ايا حبيتها ..جميلة 😅
.لكن كم تدوم من الوقت المهلة وبعدها تنتهي صلاحية المهلة .ويصعب التعديل
ماشي لازم تكتب في نفس الرد تقدر تكتب رد جديدا
.سبحان الله على طريقة تفكيرنا .وفيها عيب أن القارئ لا يعود غالبا لما سبق . فتضيع الفائدة المرجوة من الحجز . الا إذا كانت المقالة طويلة . وتريد تجعلها متسلسلة
ايه ك من قطع وعد واخلف ..الحمد لله نعود اذا كنا من الاحياء 😁
. لا تتناثر بين المشاركات الأخرى للأعضاء . تحية لبعد نظرك .
شكرا وتحياتي لردك الجميل
 
توقيع ام أمينة
تحيّة طيبة../
قديما كانت هناك استراتيجية أخرى في التعامل مع الشباب وهي "
البطالة المُقنّعة"
وهي باختصار كالتالي: كان يتمّ توظيف عدد أكبر مما تقتضبه الحاجة في أي نشاط..
مثلا - للتوضيح - حراسة بوابة شركة بالمداومة قد تحتاج 3 عمال في الـ 24 ساعة.. لكن يتم توظيف 5 أو 6 عمال..
والفكرة أن المواطن يشارك في عمل ما ويتقاضى وظيفة...
لكن ما يحدث حاليا أراه أسوء.. ماذا نسميه: المنحة المُقنعة.. أو المنحة المُسكّنة... راڨدة وتمونجي..
لأنها ليست حلا جيدا.. بل مُسكّن... ولا يمكن أن تدوم...
لو تم توظيف كثير من خريجي الجامعات في قطاع التعليم مثلا.. مع تخفيض الحجم الساعي وتخفيض عدد التلاميذ في القسم بحبث لا يتجاوز 25 تلميذ.. وطبعا بناء المزيد من تلمؤسيات التعليمية..
فسيستفيد الجميع... وتزداد الفعالية ويرتفع مستوى التعليم.. ولا تكون الأموال مرمية هباء منثورا..

هذه مساهمة أولية..

ولا تقولي لي أختي @ام أمينة : شكرا على المرور والمشاركة في الموضوع..😁

مزاح أخوي..
ما رأيك في الاقتراح..
أ
../
 
توقيع أمير جزائري حر
جميلة هذه الطريقة . كنت أعملها زمان في المنتديات .لكن كم تدوم من الوقت المهلة وبعدها تنتهي صلاحية المهلة .ويصعب التعديل .سبحان الله على طريقة تفكيرنا .وفيها عيب أن القارئ لا يعود غالبا لما سبق . فتضيع الفائدة المرجوة من الحجز . الا إذا كانت المقالة طويلة . وتريد تجعلها متسلسلة . لا تتناثر بين المشاركات الأخرى للأعضاء . تحية لبعد نظرك
فعلاً كانت طريقة منتشرة في المنتديات و لا تزال هنا في منتدى اللمة ....

شكرا لك ....
 
توقيع ام أمينة
1) حقيقة موضوع مهم . وسوف أجيب على السؤال الأول ثم كلما تيسر بإذن الله .وحفظته في المفضلة حتى لا أنسى .

1) كل أمر له سلبيات وإيجابيات .فالمنح له إيجابيات كثيرة . لكن دون تخطيط مستقبلي لتقليل الاعتماد عليها يؤدي لسلبيات على الفرد والمجتمع . والأسلم بدل المنح يتم فتح مشاريع استثمارية ولو بسيطة كمعامل الخياطة ووالأعمال الحرفية . فهذا يحول الباطل إلى منتج . وهكذا . وهكذا تفعل الصين .وغيرها .

3) أما المنح على الطريقة العربية فأراها فاسدة مفسدة . ولا تعلم إلا الكسل وغيره . فالذي يجب.. أن تمنح لمن هو عاجز أن يتحول إلى منتج . وليس لمن هب ودب . أي ان المعالجات الصحيحة هي منظومة متكاملة وليس ترقيعات من هنا وهناك .ومثل هذه الأمور مهمة الدولة وليس الفرد .

زادك الله من فضله .
المنح قد تُخفف الأعباء لفترة قصيرة
أما التوجه نحو مشاريع إنتاجية فهو السبيل الأوضح لبناء إقتصاد قوي و مستقر .....


شكرا لتواجدك في الموضوع و إبداء رأيك في النقاش ....
 
توقيع ام أمينة
تحيّة طيبة../
قديما كانت هناك استراتيجية أخرى في التعامل مع الشباب وهي "
البطالة المُقنّعة"
وهي باختصار كالتالي: كان يتمّ توظيف عدد أكبر مما تقتضبه الحاجة في أي نشاط..
مثلا - للتوضيح - حراسة بوابة شركة بالمداومة قد تحتاج 3 عمال في الـ 24 ساعة.. لكن يتم توظيف 5 أو 6 عمال..
والفكرة أن المواطن يشارك في عمل ما ويتقاضى وظيفة...
لكن ما يحدث حاليا أراه أسوء.. ماذا نسميه: المنحة المُقنعة.. أو المنحة المُسكّنة... راڨدة وتمونجي..
لأنها ليست حلا جيدا.. بل مُسكّن... ولا يمكن أن تدوم...
لو تم توظيف كثير من خريجي الجامعات في قطاع التعليم مثلا.. مع تخفيض الحجم الساعي وتخفيض عدد التلاميذ في القسم بحبث لا يتجاوز 25 تلميذ.. وطبعا بناء المزيد من تلمؤسيات التعليمية..

فسيستفيد الجميع... وتزداد الفعالية ويرتفع مستوى التعليم.. ولا تكون الأموال مرمية هباء منثورا..

هذه مساهمة أولية..

0
ولا تقولي لي أختي @ام أمينة : شكرا على المرور والمشاركة في الموضوع..😁
مزاح أخوي..
ما رأيك في الاقتراح..

../
المنح المؤقتة لا تعالج جذور الأزمة فهي مجرد مسكّن إجتماعي يبدّد الموارد دون أثر دائم
بينما الحل الحقيقي يكمن في الإستثمار في قطاعات منتجة كالتعليم و. الصحة
حيث يُستوعب الخريجون في وظائف فعلية و تُبنى مؤسسات جديدة و تجهيزها فيتحول الإنفاق من دعم عابر إلى إستثمار مستدام يرفع مستوى المجتمع و يضمن له مستقبلًا أفضل

أسعدني تواجدك في الموضوع و إبداء رأيك في الموضوع
....
 
توقيع ام أمينة
تنبيهات 2025

@الامين محمد @حاتم
@حفياد آدم @ام أمينة
@إيمان~ @غنيمة @ذكريات
@الطيب الجزائري84 @سعد نايلي
@الصقر الأبيض @الديباج الرقيق
@أبو عاتكة @طمطومة مصطفى
@العَنْقَاءُ @امبارك جميلة @ناي . .
@سجينة الصمت @فادي محمد
@المصممة حنان @ريحان @زاد الرحيل
@أحمدوا @أم أُنٌَيسة @شجـ الروح ـون
@زهور الشوق @الرومنسي الجاد
@النجم البعيد @إلياس @أم أنس جنيد
@ت.أحمد @سـارة @عاشق اللمة.
@الروسي @بوعزة عامر 77 @أحلامي
@الصراحة راحة @بسمة القلوب
@سكون الفجر @سعيد2
@زهيرة تلمسان @جيهان جوجو
@باتنية و نص @جمــآنــة
@لمعانُ الأحداق @وۣۗهۣۗہۣۗم
@النورس @جليلوس @وائل المنزلاوي
@بلبالي اسماعيل @يوسےفے
@أفنانوه @{هِشام}
@عبد العليم عثماني
@أشرقت @السلطانة @رياض تت
@تشلسي4 @زاهية بنت البحر
@ديكتاتــــــور @نورالدين19 @لاريمان
@موناليزا @أم عبد الله @عمار اعمر
@طموحة @أم عبد الواحد @اسلام 25
@المعلمة النشطة @ديسق @الحلم الوردي
@أم أنيسة @زيــن @إعصار
@اميرة اميرة 89 @امورة المنتدى
@هواري بومدين. @المقنع @جزائرية توب
@امحمد خوجة @رزان منال @أم الصبيان
@الحازم @هدوء المطر @الورد الأحمر
@عزيز1982 @خديجة ph @ليليا مرام
@مباركي أسامة @اريج عباس
@البشير البشير @فاتن سيلين
@جمال عبدلي @نجـود
@ذات الشيم @أم إسراء
@أبو خديجة @أمير جزائري حر
@أبو يوسف الحسني
@صهيب الرومي
....................................................
@rycerz @Fethi.dz @Ēya Ēljana
@Soumia hadj mohammed
@saddek06000 @afnene
@MESSI23000 @abdouker
@barca.moha @lotfi12
@amar hattab @dahman kz
@ALGERIA DZ @Hakan
@Tama Aliche @sami120
@Moha le sage @Oktavio_hinda
@elmaalii @Amoona
@adam 05_27 @lewaw11274
@space-cowboy @Hocine 27
@la lune rose @momoam
@*amani* @maryou1980
@EL Aìd Nh @CreativePs
@secret de coeur @963Mira
@Mehdidaoud @Needforspeede
@ala3eddine @Ma$Ter @angeblue
@smiley daily @Amine7N
@Zili Na @doaausef3li @mbcsat
@Amine ouar @faith8
@hich86 @karim4algeria
@mohalia @YOUSRAyousra
@4LI_4LGERI4 @ADLANE44
@sidalibns @yafod @dridi
@Iamdetector @NOUR.DZ
@Bouchra zarat @mounaim05
@abdellahtlemcen @chayat
@HAMZA USMA @saied
@Martech @ENG.MARWA
@tamadhhor @hassibakhe
@Maria bnr @SINMAR44
@abdoulee20 @rasha holwa
@skynssine @Abdelghani03
@nadjibdz12 @raawan
@bouziddz @Yacine info
@afrah djm @Mohamed elshemy
@ch zaki @hassane1987
@Bilal Manou @Madjid Farid
@Alaa_Eldin @nobledz
@Eradiate @Mohamedzri
@Karim megrous @midou@1
@Qusay Legend @safouan
@Rahal Oualid @w@hab_39
@ali_elmilia @Imed703
@elhadi98 @aljentel @bijou071
@xyzwth @Oussama.GF
@rezamine @MARYTA @ouafi
@kaka44 @missoum31 @rafid2
@nebbati @BAHMD
@wadoud3113 @sofiane55
@Abde jalil20 @Rochdi.dz
@Mokhito @md amine
@Silent Hill @Adam120
@ZICO_40 @MiRInGI ALGeRia
@Ezoemy @rachid-egle
@Clioess @4algeria @okbadz
@MOHA 66 @★Dαяĸ-Sтαя★
@bilal @connecter08000
@Tarek midou @tunisien93
@Yousra sa @maissa gh
@Adem4dz @FAY CAL
@osama305 @bousaid
.........................................................
ربي يحميك أم امينة
 
ايه ..وانا رأيتها عند بعض الاعضاء ..ايا حبيتها ..جميلة 😅

ماشي لازم تكتب في نفس الرد تقدر تكتب رد جديدا

ايه ك من قطع وعد واخلف ..الحمد لله نعود اذا كنا من الاحياء 😁

شكرا وتحياتي لردك الجميل
طريقة اقتباسك سطر والتعليق . ثم اقتباس سطر وتعليق جميلة ومريحة . فكيف تعمليها أو رابط شرح .يبدو أنك مبدعة ولا أحد انتبه لك . وكيف تعملي تلك الصور الصغيرة نهاية كل سطر ؟ يبدو بحتاج لك كثير تحملينا . سلمت أناملك .امين .

دخلت مرة أخرى فوجدت أن أجابتي الأولى غطت معظم الأسئلة حسب فهمي . والمعذرة إذا قصرت . ربنا يبارك فيك وفي أمينة وكل أحبابك . امين .
 
منحة البطالة هو حق للمواطن تقدمه له الدولة حتى توفر له عمل مناسب له
وهو في الغالب مبلغ بسيط بالكاد يكفي حاجاته الاساسيه ولا يمكن أن يعتمد عليه الشاب في تأسيس حياته وبناء مستقبله
اما عن اتكالية الشباب واعتمادهم عليه فمن حقهم اختيار العمل المناسب لهم من ناحية التخصص والراتب المجزي
فأن لم يتوفر العمل المناسب لهم فمنحة البطالة أفضل لهم من عمل يستنزف صحتهم وجهدهم وبدون مردود مالي مرضي
 
منحة البطالة هو حق للمواطن تقدمه له الدولة حتى توفر له عمل مناسب له
وهو في الغالب مبلغ بسيط بالكاد يكفي حاجاته الاساسيه ولا يمكن أن يعتمد عليه الشاب في تأسيس حياته وبناء مستقبله
اما عن اتكالية الشباب واعتمادهم عليه فمن حقهم اختيار العمل المناسب لهم من ناحية التخصص والراتب المجزي
فأن لم يتوفر العمل المناسب لهم فمنحة البطالة أفضل لهم من عمل يستنزف صحتهم وجهدهم وبدون مردود مالي مرضي
منحة البطالة دعم مؤقت يحفظ كرامة المواطن
لكنها ليست بديلاً عن عمل يضمن له الإستقرار ....

أسعدني تواجدك في الموضوع و إبداء رأيك في النقاش

....
 
توقيع ام أمينة
بارك الله فيك استاذة
الاسرة الجزائرية في السنوات الاخيرة تتعلق باي قشة تنقذها او على الاقل تعينها في النجاة من خانقة المعيشة والمتطلبات والاعباء المادية. البطالة,القفة,المنحة,التمدرس,الاعانة...
لايهمها وهذا ليس عيب جدوى او سلبيات الفكرة في اصلها بقدر ما يهمها كيف تستفيد منها وصل بالبعض للتحسر حول قلة الابناء فوق 18 سنة او تجاوزه للسن المحدد او اي سبب يمنعه من الحصول عليها وهذا امر عادي فحتى في الغرب يتعاملوون مع هذه الاعانات بهذا الشكل زيادة الاولاد وغيرها...
والحقيقة ان الفكرة ليست حصرية في بلادنا الا انه تم تقييدها وتوجيهها بشكل يؤثر على اصل الفكرة واللي هي مساعدة الفرد البطال حتى يعمل وليس خلق فرد بطال
الان هل الفرد يعتمد عليها اقول لك انه لا يعتمد عليها منفردة هذا اكيد بل يعتبرها زيادة الخير خيرين مثلما يقول المثل بل يقتنصها لانها منحة بالمعنى الحرفي.

اجيب على اسئلة النقاش باختصار:

1) هل المنحة راهي فعلاً سبب في الكسل عند بعض الشباب ؟
الكسول كسول والبطالة هو واقع معاش وليس من نتائج هذه المنحة لهذا البعض حقيقة لايختارها كبديل ولكن اقتناص لها للاعانة فقط وليس الاتكال عليها 100%

2) لو كان يلغيوها واش راح يكون البديل مثلا ؟
لن تلغى على الاقل السنوات القادمة ولكن تقيد باجاراءات شبيهة بالالغاءوالحد من الاستفادة منها.

3)هل الحل في مراقبة صارمة أو في خلق فرص عمل أكثر ؟
الحل معالجة سوق العمل ومراقبة المستخدمين وفرض التشغيل على المؤسسات والشركات عامة او خاصة

4) هل المنحة فعلاً راهي تشجع الشباب باش يقعد بلا خدمة؟ أو العكس راهي مجرد دعم مؤقت حتى يلقى فرصة مناسبة ؟
الامر معقد ومرهق وفيه اصناف مختلفة للاكتفاء بهذه المنحة واعتبارها هي الحد او رفع سقف الطموح لوظيفة او عمل او مشروع حقيقي اظن ان المستوى والقدرات تلعب دور في تحديد هذا السقف فلا يتشابه متخرج بطال يقطن مدينة كبيرة مثلا مع شخص يعيش في منطقة نائية هذه المنحة تعتبر بالنسبة ليه هدية وفرصة لاتقدر بثمن.

5) منحة البطالة راهي عبئ كبير على ميزانية الدولة خاصة كي عدد المسجلين راهو بالملايين واش الحل باش الدولة تضمن الإستمرارية من غير ما تولي المنحة سبب في تعطيل سوق العمل ؟

لا تشكل عبئ لانها مقتطعة من صندوق تعويض البطالة ولكن هم يصورونها على انها عبئ كبير بينما العبئ الحقيقي هو ما تكلفه اجهزة الدولة للخزينة من تكاليف اظافية لا جدوى منها اغلبها بروتوكولات غبية.
 
والله شوفي ..
منحة البطالة كفكرة أنا لست ضدها
هي فكرة جميلة ولا تشجع أبدا على الكسل إذا وُظفت بشروطها الحقيقية
حتى الدول المتقدمة يقدمون هذه المنحة
لكن شروطها في بلادنا ليست منضبطة
مثلا السن ..
المفروض تُعطى بعد اربعين سنة أو بعد الثلاثين على الأكثر ( في هذا السن الواحد تكون عندو أسرة والسن لي الواحد يبدا يكبر فيه ، ف على الأقل إذا كان عامل يومي طيلة حياته تُعطى له هذه المنحة بعد الأربعين )
أنا ضد تعطيها لشاب في سن السعي 19 سنة والبعض يصرفها في المهلوسات ( يعمرو ريسانهم كيما نقولو )
والبنات كذلك تروح مواد تجميل واشياء لا فائدة منها ..

والله أعلم
 
توقيع ذات الشيم
بارك الله فيك استاذة
الاسرة الجزائرية في السنوات الاخيرة تتعلق باي قشة تنقذها او على الاقل تعينها في النجاة من خانقة المعيشة والمتطلبات والاعباء المادية. البطالة,القفة,المنحة,التمدرس,الاعانة...
لايهمها وهذا ليس عيب جدوى او سلبيات الفكرة في اصلها بقدر ما يهمها كيف تستفيد منها وصل بالبعض للتحسر حول قلة الابناء فوق 18 سنة او تجاوزه للسن المحدد او اي سبب يمنعه من الحصول عليها وهذا امر عادي فحتى في الغرب يتعاملوون مع هذه الاعانات بهذا الشكل زيادة الاولاد وغيرها...
والحقيقة ان الفكرة ليست حصرية في بلادنا الا انه تم تقييدها وتوجيهها بشكل يؤثر على اصل الفكرة واللي هي مساعدة الفرد البطال حتى يعمل وليس خلق فرد بطال
الان هل الفرد يعتمد عليها اقول لك انه لا يعتمد عليها منفردة هذا اكيد بل يعتبرها زيادة الخير خيرين مثلما يقول المثل بل يقتنصها لانها منحة بالمعنى الحرفي.

اجيب على اسئلة النقاش باختصار:

1) هل المنحة راهي فعلاً سبب في الكسل عند بعض الشباب ؟
الكسول كسول والبطالة هو واقع معاش وليس من نتائج هذه المنحة لهذا البعض حقيقة لايختارها كبديل ولكن اقتناص لها للاعانة فقط وليس الاتكال عليها 100%

2) لو كان يلغيوها واش راح يكون البديل مثلا ؟
لن تلغى على الاقل السنوات القادمة ولكن تقيد باجاراءات شبيهة بالالغاءوالحد من الاستفادة منها.

3)هل الحل في مراقبة صارمة أو في خلق فرص عمل أكثر ؟
الحل معالجة سوق العمل ومراقبة المستخدمين وفرض التشغيل على المؤسسات والشركات عامة او خاصة

4) هل المنحة فعلاً راهي تشجع الشباب باش يقعد بلا خدمة؟ أو العكس راهي مجرد دعم مؤقت حتى يلقى فرصة مناسبة ؟
الامر معقد ومرهق وفيه اصناف مختلفة للاكتفاء بهذه المنحة واعتبارها هي الحد او رفع سقف الطموح لوظيفة او عمل او مشروع حقيقي اظن ان المستوى والقدرات تلعب دور في تحديد هذا السقف فلا يتشابه متخرج بطال يقطن مدينة كبيرة مثلا مع شخص يعيش في منطقة نائية هذه المنحة تعتبر بالنسبة ليه هدية وفرصة لاتقدر بثمن.

5) منحة البطالة راهي عبئ كبير على ميزانية الدولة خاصة كي عدد المسجلين راهو بالملايين واش الحل باش الدولة تضمن الإستمرارية من غير ما تولي المنحة سبب في تعطيل سوق العمل ؟

لا تشكل عبئ لانها مقتطعة من صندوق تعويض البطالة ولكن هم يصورونها على انها عبئ كبير بينما العبئ الحقيقي هو ما تكلفه اجهزة الدولة للخزينة من تكاليف اظافية لا جدوى منها اغلبها بروتوكولات غبية.
منحة البطالة ليست سببًا مباشرًا للكسل
بل تُعتبر دعمًا مرحليًا يخفف الأعباء
و الحل الحقيقي يبقى في إصلاح سوق العمل و خلق فرص تشغيل فعلية تضمن للشباب الإستقرار بعيدًا عن الإتكال الدائم
شكرا لك على المرور و الرد في الموضوع

....
 
توقيع ام أمينة
والله شوفي ..
منحة البطالة كفكرة أنا لست ضدها
هي فكرة جميلة ولا تشجع أبدا على الكسل إذا وُظفت بشروطها الحقيقية
حتى الدول المتقدمة يقدمون هذه المنحة
لكن شروطها في بلادنا ليست منضبطة
مثلا السن ..
المفروض تُعطى بعد اربعين سنة أو بعد الثلاثين على الأكثر ( في هذا السن الواحد تكون عندو أسرة والسن لي الواحد يبدا يكبر فيه ، ف على الأقل إذا كان عامل يومي طيلة حياته تُعطى له هذه المنحة بعد الأربعين )
أنا ضد تعطيها لشاب في سن السعي 19 سنة والبعض يصرفها في المهلوسات ( يعمرو ريسانهم كيما نقولو )
والبنات كذلك تروح مواد تجميل واشياء لا فائدة منها ..

والله أعلم
منحة البطالة مفيدة
لكن تحتاج شروط واضحة لتصل حقًا للمستحقين
شكرا لكِ على المرور و الرد في الموضوع

....
 
توقيع ام أمينة
منحة البطالة فرجت على بزاف ناس كاين ربة بيت تعاون زوجها في مصاريف البيت او حتى تصرف على روحها مكياجها وملابسها وكاين أمهات يشرو بها حليب الاصطناعي لاولادهم وكاين أباء يعاونو بها في مصاريف البيت وكاين عمال يوميين غي بهداك المليون غير بشوي يلايمو وكل مرة يشرو قطعة اثاث او جهاز كما كاين بزاف بنات جهزو انفسهم بها كما كاين بزاف مرضى تهناو من تفكير تاع باه يشرو دوا كاين متزوجين داروها يخلصو بها كرا كل شهر خاصة في المناطق لي كرا مش غالي في المقابل كاين شباب ولاو ما يخدموش اي خدمة بش ما تروحلوش نتذكر العام لي فات المدير ما لقاش استاذ استخلاف اي واحد يرفض يخدم وتروحلو منحة ولاو احيانا يخدمو يطلبو من المسؤول ما يديرلهمش التأمين بش ما تتوقفش وحتى كاين لي ولات ترفض خطاب عاى جال منحة كي يكون موظف تروحلها منحة تقولك يا اما يكون راتبو كبير يقدر يوفرلي هداك مبلغ يا اما ما نتزوجش
لكن ماهيش دايمة بمجرد يوصلك عرض عمل من طرف الدولة وترفض ثلاث مرات تتوقف او لمجرد بلوغ سن 40 سنة
فالانسان العاقل يحوص على خدمة دايمة هي مؤقتة كي تكون صغير تقدر تعافر دنيا بصح الكبر حقار كي تلحق 40 على الاقل تكون مستقر في العمل وتفكر في العاقبة مش رابط روحك بشبح المنحة لي قادر يتوقف في اي لحظة وتلقى روحك ما درت والو
ربي يفرج على الجميع ويرزقهم الرزق الحلال
 
توقيع la lune rose
منحة البطالة فرجت على بزاف ناس كاين ربة بيت تعاون زوجها في مصاريف البيت او حتى تصرف على روحها مكياجها وملابسها وكاين أمهات يشرو بها حليب الاصطناعي لاولادهم وكاين أباء يعاونو بها في مصاريف البيت وكاين عمال يوميين غي بهداك المليون غير بشوي يلايمو وكل مرة يشرو قطعة اثاث او جهاز كما كاين بزاف بنات جهزو انفسهم بها كما كاين بزاف مرضى تهناو من تفكير تاع باه يشرو دوا كاين متزوجين داروها يخلصو بها كرا كل شهر خاصة في المناطق لي كرا مش غالي في المقابل كاين شباب ولاو ما يخدموش اي خدمة بش ما تروحلوش نتذكر العام لي فات المدير ما لقاش استاذ استخلاف اي واحد يرفض يخدم وتروحلو منحة ولاو احيانا يخدمو يطلبو من المسؤول ما يديرلهمش التأمين بش ما تتوقفش وحتى كاين لي ولات ترفض خطاب عاى جال منحة كي يكون موظف تروحلها منحة تقولك يا اما يكون راتبو كبير يقدر يوفرلي هداك مبلغ يا اما ما نتزوجش
لكن ماهيش دايمة بمجرد يوصلك عرض عمل من طرف الدولة وترفض ثلاث مرات تتوقف او لمجرد بلوغ سن 40 سنة
فالانسان العاقل يحوص على خدمة دايمة هي مؤقتة كي تكون صغير تقدر تعافر دنيا بصح الكبر حقار كي تلحق 40 على الاقل تكون مستقر في العمل وتفكر في العاقبة مش رابط روحك بشبح المنحة لي قادر يتوقف في اي لحظة وتلقى روحك ما درت والو
ربي يفرج على الجميع ويرزقهم الرزق الحلال
منحة البطالة راهي عون كبير لبزاف من الناس لكن تبقى حل مؤقت
الأصل هو البحث عن عمل مستقر يضمن المستقبل
لأن المنحة ممكن تتوقف في أي وقت مع تغييرهم كل مرة لشروط الإستفادة
ربي يرزق الجميع رزق الحلال و منصب عمل مستقر


شكرا لكِ على المرور و الرد في الموضوع
...
 
توقيع ام أمينة
العودة
Top Bottom